Programul Educație și Ocupare (PEO) 2021–2027 relansează una dintre cele mai relevante linii de finanțare dedicate sprijinirii tinerilor: Dezvoltarea unei rețele pentru tineret care să furnizeze servicii personalizate și de calitate tinerilor, cu precădere din categoria NEETs.
Această oportunitate vizează crearea unui sistem coerent, colaborativ și profesionist de servicii care să ajute tinerii să își dezvolte competențele, să depășească vulnerabilitățile socio-economice și să facă tranziția către angajare sau educație.

Documentul oficial subliniază rolul critic al unei abordări integrate: dezvoltare de centre și cluburi de tineret, formarea lucrătorilor de tineret, activități educaționale, voluntariat, servicii de orientare profesională și echipe mobile dedicate intervenției directe în comunități.

Ce urmărește apelul de proiecte

Conform ghidului, acțiunea finanțează dezvoltarea unei rețele extinse de servicii de tineret la nivel local, regional și interinstituțional, vizând în special:

• tinerii cu vârsta între 14 și 29 ani;

• tinerii NEETs (16–25 ani), definiți ca persoane care nu sunt angajate, nu urmează studii și nu participă la formare profesională;

• tinerii vulnerabili care au nevoie de suport personalizat pentru integrarea pe piața muncii.

Apelul este structurat pe două activități obligatorii:

1. Dezvoltarea rețelei pentru tineret

Aceasta include:

• parteneriate între Serviciul Public de Ocupare (ANOFM/AJOFM/AMOFM) și furnizori publici și privați de servicii de tineret, precum centre/cluburi de tineret și ONG-uri;

• crearea și funcționarea echipelor mobile mixte, formate din specialiști în consiliere, educație, asistență socială sau sănătate;

• extinderea ariei de intervenție prin furnizarea de servicii relevante pentru prevenirea și combaterea situației de NEETs.

În plus, proiectele care includ centre mobile de tineret și activități de outreach (deplasări regulate în zone rurale sau comunități marginalizate) vor primi punctaj suplimentar în evaluare.

2. Furnizarea de servicii pentru tineri

Proiectele trebuie să ofere:

• identificarea și activarea tinerilor, inclusiv înregistrarea lor la ANOFM;

• consiliere profesională, orientare în carieră, management de caz;

• activități educative, culturale, digitale și de voluntariat;

• dezvoltarea competențelor transversale și sociale: civice, verzi, digitale, de comunicare, de lucru în echipă etc..

Cine poate aplica și cine poate fi partener

Conform ghidului, solicitanți eligibili sunt:

• Agențiile Județene pentru Ocuparea Forței de Muncă și ANOFM București.

Parteneri eligibili pot fi:

• Consiliul Național al Tineretului;

• Fundațiile de tineret județene și a municipiului București;

• ONG-uri de tineret sau pentru tineret;

• Centre de informare și consiliere pentru tineri;

• Autorități locale sau instituții publice relevante.

Documentele justificative pentru statutul fiecărui partener sunt obligatorii în etapa de depunere în MySMIS2021+.

Grupul țintă și cerințe obligatorii

Proiectele trebuie să lucreze cu tineri sub 30 de ani, atât în regiunile mai puțin dezvoltate, cât și în București–Ilfov.
Beneficiarii trebuie să îndeplinească cumulativ:

• vârsta între 14 și 29 ani,

• domiciliul/reședința în România în regiunea vizată de proiect,

• să nu fie deja incluși ca grup țintă în alte proiecte similare PEO, pentru a evita dubla finanțare.

Proiectele pot anexa și o metodologie de identificare și recrutare a grupului țintă, document opțional, dar care aduce puncte suplimentare în evaluare.

Activități eligibile: de la educație nonformală la mobilitate și voluntariat

Ghidul subliniază o gamă largă de activități eligibile, menite să răspundă nevoilor complexe ale tinerilor:

• ateliere de creativitate și dezvoltare personală;

• educație civică, democratică și implicare socială;

• educație ecologică și competențe verzi;

• formare digitală, orientare profesională și managementul carierei;

• stagii de voluntariat național și internațional, inclusiv programe precum „Tânăr voluntar”;

• activități culturale și de învățare nonformală desfășurate în spații sigure – centre de tineret, cluburi sau hub-uri educaționale.

Aceste activități trebuie implementate de personal specializat – lucrători de tineret, consilieri, facilitatori sau experți, conform conceptului european de profesionalizare a serviciilor pentru tineret.

Sustenabilitate: o cerință esențială

Solicitantul și partenerii trebuie să demonstreze că pot menține:

• activitățile și serviciile pentru tineri timp de minimum 6 luni după finalizarea proiectului,

• posturile lucrătorilor de tineret la aceeași normă ca în implementare.

Aceasta este una dintre cerințele critice în evaluare — sustenabilitatea este un criteriu cheie în proiectele PEO.

De ce este importantă această finanțare

Acțiunea reprezintă una dintre cele mai importante investiții europene în tineri, pentru că:

• creează structuri durabile pentru servicii de tineret;

• aduce împreună instituții publice, ONG-uri și autorități locale;

• abordează direct fenomenul tinerilor NEETs;

• dezvoltă competențe moderne: digitale, verzi, civice;

• stimulează participarea tinerilor la viața comunității și integrarea pe piața muncii.

Mai mult, această finanțare deschide posibilitatea dezvoltării unui ecosistem local pentru tineret, cu servicii variate și adaptate realităților județene.

Vrei să depui un proiect în cadrul PEO?

Scrierea unui proiect competitiv pentru această linie de finanțare necesită:

• cunoașterea detaliată a cerințelor din ghid,

• structurarea corectă a parteneriatului,

• identificarea activităților eligibile cu impact,

• estimarea realistă a indicatorilor,

• pregătirea bugetului și justificarea costurilor.

Dacă reprezinți o organizație de tineret, un centru de consiliere, un furnizor de formare, o instituție publică sau o autoritate locală, te pot sprijini cu:

• analiză de eligibilitate,

• structurarea conceptului de proiect,

• consiliere pentru parteneriate,

• mentorat în redactarea cererii de finanțare.

👉Programează o ședință de consultanță 1 la 1